Leiderschap programma
De verantwoording van een leidinggevende is groot en is soms balanceren twee vuren. Enerzijds moet een leidinggevende de belangen van de organisatie vertegenwoordigen en wordt er verwacht dat zij hun doelstellingen bereiken. Ook zal er verantwoording afgelegd moeten worden aan het hogere kader. Anderzijds moet je als leidinggevende mensen aannemen, mensen ontslaan en functioneringsgesprekken houden. Jij kunt hierbij beslissingen nemen die van grote invloed zijn op de levens van je ondergeschikten. Hoe vind jij die balans om toch in de belangen van de organisatie te voorzien en tegelijkertijd menselijk te blijven voor je team? Met een leiderschap programma kan je de nodige vaardigheden aanleren.
Een programma leiderschap is ook jezelf leren kennen
Wat is jouw stijl van leidinggeven? De ene leidinggevende houdt er een autoritaire stijl op na, terwijl de ander juist op een gemoedelijke wijze leiding geeft. Jouw leiderschapsstijl heeft vooral te maken met wie jij als persoon bent. Daarom is een programma leiderschap niet een voorgekauwde cursus hoe je dit of dat moet doen. Het gaat vooral ook om zelfinzicht. Weet jij wat jouw gedrag en wijze van communicatie voor impact heeft op je team? En ook andersom, hoe reageert je team op jou en is er een bepaalde reden waarom zij op een bepaalde manier reageren? Met voldoende zelfinzicht en reflectie ben je in staat om een betere leidinggevende te worden.
Volg een leiderschapsprogramma bij Yolk
Heb je al veel ervaring als leidinggevende of ben je nog maar net in een leidinggevende functie begonnen? Met een leiderschapsprogramma bij Yolk kun je nieuwe kwaliteiten ontdekken of reeds bekende kwaliteiten verbeteren. Wij hebben kennis van organisaties en hun structuren en weten voor verandering te zorgen, maar wel op een wijze dat veranderen ook leuk is. Dit geldt ook voor jou als leidinggevende. Is jouw leiderschapsstijl al jaren hetzelfde en wordt er wel eens verandering van jou verwacht? Laat je begeleiden tijdens een leiderschapsprogramma en je zult zien dat je het kunt.
